せっかく資格を取ったのに、この仕事をずっと続けられるか——それが、いちばんの不安だったりしませんか。

資格を取って、
「さあ、ネイリストとして働くぞ！」

そう決めたはずなのに、いざ求人を探し始めると、ふとこんな不安がよぎることはありませんか。

「ちゃんと研修してもらえるのかな。」
「デビューできたとして、この先もずっと続けていけるのかな。」
「結婚や出産のタイミングで、働き方を変えなきゃいけなくなるんじゃないか。」

ネイル業界には、業務委託中心で収入が安定しなかったり、ライフステージが変わったときに働き方の選択肢がほとんど残っていなかったりするサロンも、実は少なくありません。

そうした環境の中で、生活への不安から、せっかく取った資格を活かせないままネイルの仕事を離れてしまう人を、私たちは何人も見てきました。

気づけば、ネイルスクールで一緒だった友達はもうデビューしている。
それなのに、自分はこの先も続けていけるのか、まだ自信が持てない。

そんな気持ちになったことはありませんか？

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もし、未経験からでも安心して技術を身につけられて、そのままこの先もずっと続けていける環境があったら？

当社では、未経験の方を正社員として採用しています。

もちろん研修中も給与は支給。焦ってデビューするのではなく、一つずつ技術を身につけながら成長できる土台があります。

そして、私たちが本当に大切にしたいのは、デビューした後です。

集客力があるサロンだから、お客様を担当するチャンスもたくさんあります。

経験は、お客様に入ってこそ身につくもの。

だから当社では、「デビューしたのに入客できない」ということが少ない環境づくりを大切にしています。

未経験からスタートしたスタッフのほとんどが3〜4か月でジュニアネイリストとしてデビュー。

さらに約6か月でトップクラスの売上を作るスタッフもいます。

特別な才能があったからではありません。
経験を積める環境があったからです。

そのうえで、結婚しても、出産しても、ネイリストを続けていけるかどうか。
そこまで見据えた環境づくりをしています。

「ネイリストになって良かった」と思える働き方を。

私自身、美容師として未経験から育ててもらった経験があります。

だからこそ、「未経験だから。」その一言だけで夢を諦めてほしくありません。

ネイル業界には、

研修がほとんどない。
業務委託で収入が安定しない。
デビューしてもお客様に入れない。

そんな環境で、続けたくても続けられなかった人たちを、私はたくさん見てきました。

だから私たちは、安心して技術を学び、お客様に喜んでもらい、長くネイリストとして働ける会社を目指しています。

完全週休2日。
社会保険完備。
年2回賞与。
日々の頑張りに応える1日達成金制度もあります。
産休・育休取得率100％、復帰率100％。

結婚や出産など、ライフステージが変わっても「好き」を仕事にし続けられる環境があります。

最初の一歩は、サロン見学から。

「私でも大丈夫かな？」

そんな気持ちのままで大丈夫です。

まずはLINEで
「サロン見学希望」
と送るだけ。

実際の雰囲気を見てから決めていただいて構いません。

あなたのネイリスト人生が、ここから始まるかもしれません。